Tulevaisuuden+ohjaus-+ja+oppimisympäristöt

puheenjohtajana asiantuntija Minna Taivassalo-Salkosuo, Opetushallitus
 * Ryhmä 3. Tulevaisuuden ohjaus- ja oppimisympäristöt**

[|Minna Taivassalo-Salkosuo: Tulevaisuuden ohjaus- ja oppimisympäristöt]

Sosiaalinen media ohjauksen ja oppimisen tukena sosiaalisen median tuottaja, Sanna Brauer, [|Otavan opisto], innovalmentaja Mervi Jansson, InnoOmnia
 * Alustajat:**

Esityksessä mainitut ympäristöt:

Avoin [|Sometu-verkosto] kokoaa ja yhdistää sosiaalisen median oppimissoveluksista kiiinnostuneita. Mukana jo yli 2800 oppimisesta innostunut ammattilaista eri aloilta! Tarina.ning.com kertoo Lahden Ammattikorkeakoulun opettajien oppimistarinaa ja elämysten ja tarinoiden tutkimista verkossa. Sukellus sosiaaliseen mediaan: mitä kaikkea kannattaa kurkkia! Pulahduksia ja pärskeitä Lappiasta. Sosiaalisen median sukellus :viheralan pilotti Omniassa.

[|Hannu Fyhr: Uudet oppimisympäristöt opiskelijan ja tutkinnon suorittajan ohjauksen tukena] (sairastunut)

3D-ohjaus- ja valmennusympäristöt projektipäällikkö Birgitta Mannila, Jyväskylän ammattiopisto sekä projektipäällikkö Georges Segura, Koulutuskeskus Salpaus [|Birgitta Mannila ja Georges Segura: 3D-ohjaus- ja valmennusympäristöt]

Likkivinkkejä oppimispeleihin
 * PEDAGAMES** []
 * Game Bridge** []
 * SANBOX** []

Lyhyt yhteenveto Teemaseminaaarin sisältyi ryhmätyöskentelyä, jossa hahmoteltiin **visiota ammatillisesta osaajasta vuonna 2030**

Kysymyksiä: Keskeisiä oppimaan oppiminen taidot, prosessiosaaminen/prosessienhallinta, verkosto-osaaminen, omien vahvuuksien tunnistaminen, tiedonhankintaidot, yleensäkin metataidot) vertaiset, opettaja ohjaajan ja valmentajan roolissa, mestari-kisälli -malli yleistynee
 * Mitä osaa?**
 * Keneltä opitaan?**

Tekemällä, lukemalla sekä viihteen, elämyksellisyyden ja visuaalisen kautta mm. pelit ja 3D ohjaus- ja valmennusympäristöt, jokainen valitsee henkilökohtáisen oman tapansa. Oppimisen kaikkiallisuus ja avoimet ympäristöt,koulutuksellisia raja-aitoja ei ole, globaalit sosiaaliset yhteisöt, työ, avoimet ympäristöt
 * Miten osaaminen hankitaan?**
 * Missä?**

yhdessä
 * Kenen kanssa?**

Ryhmien tuotokset on dokumentoitu valkuvina Flickr-palveluun ks. linkki [] Keskustelu vuoden 2030 ammatillisesta osaajasta jatkuu LinkedIN-ryhmässä [|Ammatillisen koulutuksen kehittäjät - Finnish VET developers].